オリックスの早期選考・インターン優遇

 8月上旬（2日間）　 11月上旬（1日間） ２日間実施。オンライン開催。1日目は講義形式。ワーク等は特になかった。 2日目は、グループワークが2回あった。5名ほどのチームに分かれて行った。 その後、クレベリン検査の案内があり、その通過者がプレミアムインターンシップに参加できた。 このインターンは参加者が20名程度であり、グループワークを行った。 学歴はMARCH、関関同立、地方旧帝など。色々な方がいた印象。 オリックスという企業理解が難しい会社についてよく知ることのできるプログラムでした。 どのような考え方で事業投資を行っているのかよくわかりました。 グループワークでの貢献度や完成度が評価されているとフィードバック時に思った。また、アドバンスドインターンシップの参加者を見る限り、協調性が高く穏やかな人を求めているのではないかと思った。