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みずほリース

みずほリースの早期選考・インターン優遇

早期選考・インターン優遇のクチコミ

優遇度
社風理解
業務理解
ワーク難易度
タイパ
4

総合評点

早期選考

1月中旬ごろからスタート ES・webテスト(言語、計数、英語、性格)→面接→面接→面接→内定 インターン選考と違い、webテストに英語が追加されているので注意してください。 また、採用人数が少ないこともあり、書類の段階からかなり落とされている人も多かったです。

インターン優遇

早期選考(全員)

インターン選考

ES・動画面接 ES:インターンシップ志望理由 動画面接:あなたの強みについて具体的なエピソードを交えて、60秒から90秒以内に教えてください。

インターン内容

10月上旬開催、1日間、対面開催 前半パートは主にリース業界・みずほリースの基礎学習として座学を行いました。みずほリースが大事にしている目的・目標・手段の理論、ヒアリングにおける重要な手法、最適な案のために必要なことを学びました。 昼食後、後半パートでは、主にワークショップを行いました。内容は、営業で実際に行うようなワークで、チームで課題を発見するところから、顧客ヒアリング、提案まで一貫して行いました。ワーク後は座談会があり、社員の方に質問することができました。 昼食はお弁当が支給され、味も美味しかったです。 学歴層は、5人チームで早慶1名、他MARCHでした。

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